Terre étendue à l'infini ! Beauté de la nature à profusion ! Grandeur et puissance du fleuve ! Terres et richesses naturelles ! bois et lac... Nature sauvage mais... apprivoisée ! Comparé à d'autres pays comme l'Australie où la nature est «agressive», le Canada nous permet de profiter de la beauté naturelle et sauvage de son environnement (même à -30°)!
Côté peuple... oh, que je l'aime !! Douceur et encore douceur... multi-culturalisme réussi ! C'est certain que lorsqu'on est sur place, nous nous rendons compte des frictions entre communautés francophones et anglophones... mais il suffit d'un tout petit peu d'ouverture d'esprit pour ne même pas se sentir concerné par la question ! Et alors ?? le francophone est ainsi, l'anglophone est ainsi... bla-bla-bla... C'est ce mélange, melting pot, qui fait ressortir tout le charme du pays. Quand on pense qu'en l'espace de 100 ans, la population n'a pu accroitre que grâce à l'apport de l'immigration et qu'il en est qu'à environ 33 millions d'habitants pour la deuxième superficie mondiale... il y en a de la place !!
Parlons en justement de cette place ! Les provinces ne savent plus quoi inventer pour attirer les futurs immigrants. Paradoxalement, le gouvernement fédéral impose des politiques d'immigration tout de même assez strictes. A l'heure actuelle, une famille de niveau social moyen, instruction intermédiaire n'a pas beaucoup de chances à immigrer s'il ne se trouve pas un travail avant et que les autorités accordent à son employeur l'autorisation pour que son employé vienne... (je résume en quelques mots les procédures de permis de travail ou des programmes des Provinces). Bien entendu, je ne coule pas dans le béton cet exemple. Il faut comprendre que chaque individu et sa famille ont une histoire, un profil propre à eux et qu'il ne faut pas mettre tous les oeufs dans le même plat ! Et je maudis ceux qui auraient tendance à stéreotyper le profil type de l'immigrant... Le fameux Modèle Immigrant ! Ce serait un crime que de dire que tous les immigrants doivent être comme-ci ou comme-ca et ce malgré les grilles de sélection qui mettent des barrières un peu partout ! Mais ces barrières servent plus à contingenter les flux que de barrières punitives ! Le Canada est encore très ouvert comparé à des pays européens, par exemple, saturés par les flux d'immigration... Comme dans chaque profession, il y a les bons ou les mauvais ou du moins, devrais-je dire... les compétents et les incompétents... Ayez peur des incompétents qui se prennent pour des compétents ! Ils sont les plus dangereux et vous serez comme la pauvre mouche qui se fait prendre dans la toile d'araignée !
Un bon et vrai spécialiste en immigration va pouvoir déblayer le terrain et trouver la façon la plus adéquate pour faciliter les démarches d'immigration de ces familles. Qu'ils soient avocats spécialisés en immigration ou Consultant, membre de la Société des consultants en immigration, ces personnes maintiennent leurs connaissances à jour et savent exactement ce qui se joue dans le domaine de l'immigration. Alors, ayez du flair et choisissez celui ou celle en qui vous vous sentirez en confiance. La communication est la clé du succès. Parlez...
2008 a été une année majeure avec l'arrivée de nouveaux programmes. 2009 est une année charnière avec la mise en place effective des procédures. Les étudiants étrangers reçoivent dorénavant des permis de travail ouverts après leurs études (selon certaines conditions), ils peuvent ensuite demander la résidence permanente sous la catégorie de l'expérience canadienne (toujours en respect des conditions d'admission...), les travailleurs peuvent également demander la résidence permanente sous la catégorie de l'expérience canadienne (attention à ceux qui vivent au Québec !!!) et j'en passe ! Nous en rediscuterons lors de prochains articles !
Maintenant, Citoyenneté et Immigration Canada (CIC) a affiché officiellement les 38 professions prioritaires qui permettent de se rendre éligible ou non au programme de résidence permanente fédéral (travailleur qualifié) ! Attention, couteau à double tranchant ! Ce n'est pas parce que vous êtes plombier que vous allez être reçu comme résident permanent dans les 12 mois qui viennent ! Le fait que votre profession figure sur la liste vous permet juste de déposer votre demande dans la catégorie Travailleurs Qualifiés fédéral. Vous devez maintenant être éligible et la grille de pondération est là pour ça ! Elle va littéralement vous... filtrer ! Si vous passez à travers les mailles, c'est gagné ! Si vous n'avez pas le nombre de points requis.... heuh... faudra penser à autre chose peut-être !
Côté Québec, il suffit que vous soyez un tantinet curieux sur les questions d'immigration et vous avez remarqué que c'est une toute autre mélodie. Bien qu'il y ait des similitudes sur les procédés, les procédures sont tout à fait distinctes. Soyez convaincants et parlez Français ! un zeste de profession en demande, 3 cuillerées d'enfants (et de préférence de moins de 12 ans !) et un soupçon de désir de s'installer ailleurs qu'à Montréal.... Voici la recette de base pour votre demade de Certificat de sélection ! A propos, juste vérifier que votre casier judiciaire est clean et que vous n'avez pas une maladie qui ferait de vous un fardeau social... pour ne pas se retrouver coincé au pallier fédéral lors de la 2ème partie de votre demande de résidence permanente (contrôle de sécurité et de santé !). Ce serait dommage de s'être décarcassé pour obtenir un CSQ et se retrouver coincé !
Maintenant la question cruciale.... Et alors que dois-je faire si ma profession n'est pas recensée parmi les 38 ? C'est vrai que tout le Monde n'est pas informaticien, électricien, cuisinier et encore moins poseur de dynamite... CIC ne leur ferme pas la porte mais il dit gentiment... si vous ne pouvez pas rentrer par la porte principale, utilisez les portes et fenêtres ! (voir même la cheminée pour certains !). Ces portes latérales ou fenêtres sont justement les programmes offerts par les Provinces, très alléchants, le Québec (parlez Français....) est aussi un gagnant (quoiqu'il doit adapter des programmes pour rester concurrentiel) et également certains programmes fédéraux avec un statut temporaire qui peuvent basculer vers la résidence permanente...
Je reviens à ma petite famille qui a tout le profil pour devenir de futurs canadiens : 2 ou 3 enfants, parents travailleurs n'ayant peur de rien, consommateurs (achat maison, produits généraux,...). Ces gens vont générer des revenus, des activités, payer des impôts, pourquoi pas même faire d'autres enfants ... permettre au pays de se développer également. D'oû l'importance, comme je le disai plus haut, d'évaluer leur potentiel et savoir les mettre en valeur... C'est certain que nous ne pouvons pas compter toujours sur le pouvoir discrétionnaire de l'agent d'immigration qui évalue leur dossier. Mais si, nous, Conseillers en immigration (avocats ou consultants agréés) avons le professionalisme et la manière de faire ressortir les atouts de cette famille, nous avons répondu à leur attente ! Non pas que nous devons jouer la grande carte mais simplement ou plutôt, devrais-je dire, humblement, présenter notre famille en conformité avec l'objet de la loi de l'immigration et de la protection des réfugiés (LIPR), soit article 3.
La loi en question a pour objet (entre autres) de permettre au Canada de retirer de l'immigration le maximum d'avantages sociaux, culturels et économiques (LIPR, art. 3 (a)). Et voici ma boucle de bouclée ! Je ne l'ai pas inventé... c'est la Loi !
En conclusion, préparez-vous à vous marier avec le Canada ! j'admets, selon les cas, les fiancailles peuvent être longues et difficiles... mais n'est-ce pas la meilleure façon de bien connaître son futur mari ? (oh !! pardon... futur Pays !)
Oui.... je le veux !
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